Ruim een op de tien medewerkers zegt dat hun carrièremogelijkheden slecht zijn of dat ze niet voldoende gesteund worden door het management. En bijna de helft van de HR-managers zegt dat hun organisatie geen aanpak hanteert voor de medewerkerservaring.Nu het Nederlandse mkb blijft worstelen met het vinden van nieuwe mensen, zouden ze zich meer moeten […]
Leave a Reply